Detail kurzu

Vedení personální agendy a odměňování, aktuální otázky a změny 2018 a 2019

TSM, spol. s r.o.

Popis kurzu

Program semináře:

Přehled právních předpisů nutných pro vedení personální agendy a odměňování, informace o aktuálních legislativních změnách roku 2018 a pro rok 2019 včetně chystané novely ZP a změn v odměňování.

Vznik pracovního poměru, povinnosti zaměstnavatele, vstupní lékařská prohlídka, ochrana osobních údajů, osobní dotazník, osobní spis. Návaznost na GDPR a nový zákon ČR.

Pracovní smlouva a jmenování – povinná a možná ujednání, sjednání či stanovení mzdy a platu, mzdový a platový výměr, jmenovací dekret. Nejčastější chyby v praxi. Pracovní poměry na dobu určitou – praktické příklady, zkušební doba.

Povinnosti personalistů a vedoucích zaměstnanců v průběhu trvání pracovního poměru a při změnách pracovního poměru.

Povinnosti v oblasti pracovní doby – rozvržení, přestávky, evidence, práce přesčas, práce ve dnech pracovního klidu, vazba na odměňování – jednotlivé příplatky, náhradní volno, souběh příplatků.

Skončení pracovního poměru – povinnosti vedoucího a personalisty, odstupné, písemnosti a jejich likvidace či archivace, doručování písemností v oblasti pracovněprávní.

Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr – praktické využívání.

Povinnosti v oblasti poskytování dovolené – druhy, nárok, čerpání, krácení, náhrady mzdy, dovolená po mateřské dovolené, převod do dalšího roku.

Aktuální otázky odměňování ve mzdové a platové sféře – mzda, plat, mzdový a platový výměr, platové třídy a stupně, průměrný a pravděpodobný výdělek. Nové výše minimální mzdy a nejnižší úrovně zaručené mzdy.

Aktuální problémy a výkladová stanoviska. Informace o legislativních změnách v oblasti pracovněprávní včetně odměňování a stavu legislativy ke dni konání semináře.

Diskuze, zodpovězení dotazů účastníků.

Obsah kurzu

Program semináře:

Přehled právních předpisů nutných pro vedení personální agendy a odměňování, informace o aktuálních legislativních změnách roku 2018 a pro rok 2019 včetně chystané novely ZP a změn v odměňování.

Vznik pracovního poměru, povinnosti zaměstnavatele, vstupní lékařská prohlídka, ochrana osobních údajů, osobní dotazník, osobní spis. Návaznost na GDPR a nový zákon ČR.

Pracovní smlouva a jmenování – povinná a možná ujednání, sjednání či stanovení mzdy a platu, mzdový a platový výměr, jmenovací dekret. Nejčastější chyby v praxi. Pracovní poměry na dobu určitou – praktické příklady, zkušební doba.

Povinnosti personalistů a vedoucích zaměstnanců v průběhu trvání pracovního poměru a při změnách pracovního poměru.

Povinnosti v oblasti pracovní doby – rozvržení, přestávky, evidence, práce přesčas, práce ve dnech pracovního klidu, vazba na odměňování – jednotlivé příplatky, náhradní volno, souběh příplatků.

Skončení pracovního poměru – povinnosti vedoucího a personalisty, odstupné, písemnosti a jejich likvidace či archivace, doručování písemností v oblasti pracovněprávní.

Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr – praktické využívání.

Povinnosti v oblasti poskytování dovolené – druhy, nárok, čerpání, krácení, náhrady mzdy, dovolená po mateřské dovolené, převod do dalšího roku.

Aktuální otázky odměňování ve mzdové a platové sféře – mzda, plat, mzdový a platový výměr, platové třídy a stupně, průměrný a pravděpodobný výdělek. Nové výše minimální mzdy a nejnižší úrovně zaručené mzdy.

Aktuální problémy a výkladová stanoviska. Informace o legislativních změnách v oblasti pracovněprávní včetně odměňování a stavu legislativy ke dni konání semináře.

Diskuze, zodpovězení dotazů účastníků.

Cílová skupina

Veřejný kurz

Kontaktní osoba

Ing. Irena Spirová, LL.M
+420 517 333 699
info@tsmvyskov.cz

Hodnocení




Organizátor