Změny ve mzdové účtárně a personální oblasti od 1. 1. 2019

1. VOX a.s.

Popis kurzu

Obsah kurzu

Změny v pracovněprávní oblasti a upozornění na problémové případy: Výše minimální mzdy a nejnižší úrovně zaručené mzdy v roce 2019 – vliv minimální mzdy na daňový bonus, minimální vyměřovací základ zdravotního pojištění – nekolidující příjem uchazečů o zaměstnání.

Daň z příjmů fyzických osob: Uplatnění srážkové daně a potvrzení o zdanitelných příjmech u příjmů podrobených srážkové dani u DPP a nově u ostatních příjmů ze závislé činnosti do 2 500 Kč bez prohlášení – uplatnění daňového zvýhodnění a slevy na manželku u OSVČ uplatňující výdaje paušálem za rok 2018

• sleva za umístění dítěte – § 35bb zákona č. 586/1992 Sb. a náležitosti potvrzení – změny v daních z příjmů od roku 2019.

Změny v nemocenském pojištění: Nové redukční hranice pro rok 2019 – další změny v nemocenském pojištění od 1. 1. 2019

Změny ve zdravotním pojištění: Minimální vyměřovací základ v roce 2019 – pojištěnci státu – odvod pojistného u OSVČ, OBZP.

Změny v sociálním zabezpečení: Maximální vyměřovací základ – odvod pojistného u zaměstnavatelů, OSVČ – parametrické změny – minimální vyměřovací základ, minimální pojistné.

Příprava na budoucí povolání: Prokazování doby studia, řádné ukončení studia, zanechání studia, vyloučení ze studia Služební poměr dle zákona č. 234/2014 Sb. a studium.

Důchodové pojištění: Zaměstnávání důchodců a ohlašovací povinnosti – evidenční povinnost zaměstnavatele – § 37 zákona č. 582/1991 Sb.

Doplňkové penzijní spoření – pojem předdůchod:
Povinnosti penzijních společností vůči zdravotním pojišťovnám – kódy S a R – souvislost s evidenční povinností zaměstnavatelů uvedené v § 37 zákona č. 582/1992 Sb.

Změny v provádění srážek ze mzdy od 1. 1. 2019: Provádění srážek ze mzdy – nezabavitelná částka pro rok 2019 – pojem čistá mzda, význam judikátu VSPH č. 241/2013 – postup při insolvenci zaměstnance – insolvenční řízení a povinnosti zaměstnavatele – posuzování vyživovaných dětí v souvislosti se srážkami ze mzdy – souběh exekuce a dohody o srážce ze mzdy, postup při výplatě odstupného a exekuci na mzdu.

Povinnosti zaměstnavatelů při zaměstnávání cizinců a občanů EU: Zaměstnanecká karta, biometrická karta – povolení k zaměstnání, modré karty, změny v zákoně o pobytu cizinců – karta vnitropodnikově převedeného zaměstnance, vysílání těchto cizinců v rámci EU, povolení k pobytu za účelem sezonního zaměstnání, další povinnosti zaměstnavatelů – viz. § 107 zákona č. 326/1999 Sb.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením: Elektronická evidence o náhradním plnění – vede MPSV.

Povinnosti poskytovatelů náhradního plnění.

Zákonné pojištění zaměstnavatele za vznik pracovního úrazu a nemoci z povolání. Pracovnělékařské prohlídky u pracovního poměru a dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr.

Změny v poskytování rodičovského příspěvku od 1. 1. 2019.

Další změny od roku 2019 (např. zvýšení stravného).

Zkušenosti s ochranou osobních údajů dle GDPR předkládání dokladů obsahujících osobní údaje soudním exekutorům, OSSZ, zdravotním pojišťovnám, bankám, Kooperativě, úřadu práce, finančnímu úřadu, policii.

Dotazy a diskuze.

Cílová skupina

Seminář je určen pro mzdové účetní, personalisty a ostatní zaměstnance, kteří chtějí získat ucelený přehled o změnách ve mzdové účtárně v roce 2019.

kód: 1900570 - 2 690 Kč + DPH Základní cena, kód: 190057A - 5 111 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190057B - 7 263 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190057C - 9 146 Kč + DPH

Kontaktní osoba

Jana Pružinová
+420 226 539 670
vox@vox-kurzy.cz

Hodnocení