Detail kurzu

Trendy v řízení lidí – současnost a budocnost HR

Katedra andragogiky a personálního řízení, FF UK v Praze

Údaje aktualizovány 11. 9. 2024

Popis kurzu

Kurz Trendy v řízení lidí – současnost a budoucnost HR postihuje významné proměny v řízení lidí. Důraz je kladen na strategické kontexty, pozornost je zaměřena na přístupy k řízení a organizaci práce v různých typech organizací a na řízení talentu. Program zahrnuje problematiku budování firemní značky, trendy v získávání a výběru pracovníků, v přístupech k řízení pracovního výkonu, odměňování, rozvoji, vzdělávání a využívání dat, obsahuje rovněž problematiku vedení lidí a emoční inteligence.

Obsah kurzu

Tematické moduly kurzu Trendy v řízení lidí – současnost a budoucnost HR:

  1. Strategické řízení lidí a organizační rozvoj
  2. Budování firemní značky zaměstnavatele (Employer Branding)
  3. Trendy v metodách získávání a výběru pracovníků, diagnostické metody
  4. Trendy v řízení pracovního výkonu a v odměňování pracovníků (včetně poskytování zaměstnaneckých vý­hod)
  5. Trendy rozvoje a vzdělávání pracovníků
  6. Rozvoj talentu
  7. Programy pro studenty a absolventy
  8. Vedení lidí
  9. Big data a Business Inteligence; Inovace v HR a v organizačním rozvoji
  10. Flexibilita a diverzita; Aktuální pracovně-právní témata

Další podrobnosti o kurzu: http://andragogika.ff.cuni.cz/node/181

Cílová skupina

Kurz je vhodný pro pracovníky v oblasti řízení lidí, personální práce a vzdělávání dospělých.

Certifikát Kurz je zakončen závěrečnou písemnou prací (případová studie či esej na zvolené téma). Absolventi obdrží osvědčení vydané Filozofickou fakultou Univerzity Karlovy.
Hodnocení





Organizátor




Kurz už je neaktuální, vyhledejte jiný:

nebo