Detail kurzu

Zákoník práce v praxi – speciálka

1. VOX a.s.

Popis kurzu

Absolvováním semináře budete seznámeni s aktuálními změnami právní úpravy a budete se lépe orientovat v problémových otázkách vyplývajících nejen ze zákoníku práce. Výklad všech odborných bloků semináře bude proveden se zaměřením na rozbor zkušeností s praktickou aplikací.

Pozn.: Bude-li možné v době konání semináře hovořit o novele zákoníku práce, bude při výkladu samozřejmě poukázáno i na změny v právní úpravě (tuto informaci naleznete na našich webových stránkách nejpozději 1 měsíc před termínem konání semináře).

Obsah kurzu

  1. den
  2. 5. 2019; 9:00–16:00

Povinnosti zaměstnavatele při vzniku, změnách a skončení pracovního poměru, překážky v práci – JUDr. Petr Bukovjan

Způsoby vzniku pracovního poměru:

  • povinné i doporučené náležitosti pracovní smlouvy,
  • principy spojené se jmenováním, odvolání zaměstnance z vedoucího pracovního místa,
  • zkušební doba; pracovní poměry na dobu určitou – sjednávání, omezení, zástupy, atd., specifika u vybraných kategorií zaměstnanců (např. úředníci územních samosprávných celků, pedagogičtí pracovníci).

Pracovnělékařské služby:

  • vstupní lékařská prohlídka a její úhrada,
  • další pracovnělékařské prohlídky,
  • povinnosti vyplývající pro zaměstnavatele z lékařského posudku, vazba na rozvázání pracovního poměru ze zdravotních důvodů na straně zaměstnance, „vázanost“ zaměstnavatele lékařským posudkem podle judikatury Nejvyššího soudu.

Změny pracovního poměru:

  • smluvní i jednostranné změny obsahu pracovního poměru; převedení na jinou práci,
  • doplatky do průměrného výdělku,
  • dočasné přidělení zaměstnance k jinému zaměstnavateli.

Skončení pracovního poměru:

  • rozbor jednotlivých způsobů skončení pracovního poměru,
  • neuspokojivé pracovní výsledky a porušení povinností zaměstnance jako důvod k rozvázání pracovního poměru,
  • pracovní kázeň – co zahrnuje a jak reagovat na její porušení,
  • konkrétní příklady soudních rozhodnutí a jejich dopad do praxe.

Vybraná další problematika:

  • odstupné – výše, vazba na trvání pracovního poměru, jak s odstupným při dlouhodobém pozbytí zdravotní způsobilosti k práci, vztah k poskytování podpory v nezaměstnanosti,
  • potvrzení o zaměstnání, kdy se vydává a jaký má být jeho obsah, nepravdivé údaje v pracovním posudku a vznik škody,
  • doručování písemností v pracovněprávních vztazích,
  • překážky v práci na straně zaměstnance (návrat zaměstnance z rodičovské dovolené, vyšetření a ošetření u lékaře, problémy spojené s posouzením rehabilitace, darování krve či jiných biologických materiálů, pracovní volno na hledání nového zaměstnání atd.),
  • překážky v práci na straně zaměstnavatele (např. částečná nezaměstnanost, přeprava na pracovní cestě v rámci pracovní doby).

2. den 30. 5. 2019; 9:00–14:00 Pracovní doba, odměňování za práci, dovolená, dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr – JUDr. Dominik Brůha, Ph.D.

  • dopad práva EU na oblast pracovní doby a dob povinných odpočinků, nová evropská judikatura,
  • rovnoměrné a nerovnoměrné rozvržení pracovní doby,
  • rozvrh směn a maximální počty směn, minimální lhůty pro seznamování zaměstnance s rozvrhem a jeho změnami,
  • pružné rozvržení – různé varianty „pružení“, dopad na překážky v práci, délka směny, možnosti (ne)rozvrhování pracovní doby,
  • práce v režimu home-office a s tím spojené praktické problémy (dopady do oblasti překážek v práci, odměňování, úhrada nákladů spojených s komunikací na dálku atd.),
  • přestávky v práci, nepřetržité odpočinky mezi směnami a v týdnu, souvislosti s pracovní cestou
  • kouření v pracovní době, rehabilitace v pracovní době aj.,
  • individuální úprava pracovní doby, kratší úvazky, zaměstnávání po návratu z mateřské, rodičovské dovolené,
  • práce ve dnech pracovního klidu, pracovní pohotovost,
  • prokazování a limity práce přesčas, práce v noci,
  • praktické problémy v evidenci pracovní doby,
  • novinky ke dni konání semináře.

Mzda a plat:

  • způsoby určení (smluvní a jednostranné), změna mzdového (platového) výměru a příklady ze soudní praxe,
  • výše mzdy/platu (ve vazbě na nejnižší úrovně zaručené mzdy), zaohrouhlování,
  • jednotlivé složky (nárokové i nenárokové) a jejich možné změny ve vazbě na příklady ze soudní praxe,
  • příplatky – za práci ve svátek, v noci, v sobotu a v neděli, za dělenou směnu, za vedení,
  • čerpání náhradního volna, limity dohody se zaměstnancem,
  • odměna za pracovní pohotovost,
  • splatnost a výplata,
  • srážky ze mzdy, započtení a novela občanského zákoníku.

Druhy a výměra dovolené:

  • druhy dovolené, podmínky vzniku nároku,
  • poměrná část, příklady, sporné situace,
  • principy čerpání dovolené, možnosti krácení,
  • dovolená čerpaná po mateřské dovolené,
  • náhrada mzdy a platu za dovolenou,
  • proplácení nevyčerpané dovolené,
  • převody do dalšího roku.

Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr:

  • rozdíly s pracovním poměrem, práce na zavolanou, zákaz dvojí práce u téhož zaměstnavatele,
  • možnosti a výhodnost,
  • ukončování dohod, délka vyrovnávacího období u DPČ atd.

Kvalifikační dohody:

  • rozlišení mezi prohlubováním a zvyšováním kvalifikace z hlediska práv a povinností zaměstnance i zaměstnavatele, rozsah pracovního volna, cestovní náhrady atd.,
  • kvalifikační dohoda – náležitosti, nejčastější chyby, zvláštnosti u některých povolání, limity smluvní volnosti,
  • kvalifikace jako hledisko při stanovení mzdy a platu (tarifní zařazení aj.).

Cílová skupina

Seminář je určen všem pokročilým zájemcům o problematiku pracovního práva ze soukromého i veřejného sektoru, tj. zejména personalistům, podnikovým právníkům, advokátům, mzdovým účetním a řídícím pracovníkům. Seminář je určen především lidem z praxe, u nichž se předpokládá, že již získali základní znalosti v oblasti pracovního práva.

Poznámka k ceně

kód: 1902560 - 4 130 Kč + DPH Základní cena, kód: 190256A - 7 847 Kč + DPH cena pro 2 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190256B - 11 151 Kč + DPH cena pro 3 účastníky z jedné společnosti na jednom kurzu, kód: 190256C - 14 042 Kč + D

Kontaktní osoba

Jana Pružinová
+420 226 539 670
vox@vox-kurzy.cz

Hodnocení




Organizátor